Artikel und Aufsätze
KI und Arbeitsrecht - Hochrisikosysteme in der Personalarbeit
Personalführung, Ausgabe 10/2024, S. 12-19 (gemeinsam mit Jörn Kuhn)
Was genau bedeutet Fürsorgepflicht im Kontext mentaler Gesundheit?
Interview in Personalwirtschaft, 20.06.2024
„Haften Mitarbeiter, wenn sie auf einen Phishinglink klicken?"
Interview mit Spiegel Job & Karriere, 11.06.2024
Auskunftsanspruch des Betriebsrats zu schwerbehinderten Beschäftigten
DER BETRIEB v. 02.04.2024, Heft 14, S. 870
Die Anlasskündigung und der Anspruch auf Entgeltfortzahlung
DER BETRIEB v. 31.10.2022, Heft 44, S. 2604
Die vorzeitige Attestpflicht bei Arbeitsunfähigkeit und das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats
DER BETRIEB v. 14.06.2022, Heft 23-24, S.1461
Ordnungsgemäßes betriebliches Eingliederungsmanagement nur bei Beachtung des Datenschutzes
DER BETRIEB v. 28.02.2022, Heft 9, S. 533
Wann müssen Arbeitgeber ein bEM anbieten?
Interview in Personalwirtschaft v. 22.02.2022
Ampel will Flucht aus der Mitbestimmung bremsen
Legal Tribune Online v. 17.12.2021 (gemeinsam mit Dr. Günther Seulen)
Unzulässige Rückzahlungsklausel in Fortbildungsvereinbarung
DER BETRIEB v. 27.09.2021, Heft 39, S. 2294
Kein „Mindesthaltbarkeitsdatum“ eines betrieblichen Eingliederungsmanagements
DER BETRIEB v. 31.05.2021, Heft 22
Umfang der Pflicht zur Einladung eines Schwerbehinderten bei interner Ausschreibung
DER BETRIEB v. 18.01.2021
Anforderungen an die Einladung des Arbeitnehmers zum betrieblichen Eingliederungsmanagement
DER BETRIEB v. 21.09.2020, Heft 38, S. 2022
Keine vorsorgliche Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung bei laufendem Gleichstellungsverfahren
DER BETRIEB v. 27.07.2020, Heft 30, S. 1576
Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall trotz Ende des Arbeitsverhältnisses
DER BETRIEB v. 11.05.2020, Heft 19, S. 1015
„Abschied vom 'gelben Schein'"
DER BETRIEB Arbeitsrecht v. Dezember 2019, S. 670
Ablehnung einer stufenweisen Wiedereingliederung nur bei begründeten Zweifeln
DER BETRIEB v. 28.10.2019
Hinweis, Information, Belehrung – ordnungsgemäße Aufklärung im Rahmen des betrieblichen Eingliederungsmanagements
DER BETRIEB v. 14.10.2019, Heft 41, S. 2289
Abgeltungsanspruch der Erben bei Tod des Arbeitnehmers im laufenden Arbeitsverhältnis
DER BETRIEB v. 29.07.2019, Heft 30, S. 1688
Betriebliches Eingliederungsmanagement auch bei Wegfall einer Fluglizenz
DER BETRIEB vom 22.03.2019, DB1296883
Kein Urlaub während des Urlaubs
Legal Tribune Online vom 20.03.2019
Die Bedeutung der Rehabilitationsträger beim betrieblichen Eingliederungsmanagement
DER BETRIEB vom 14.12.2018, DB1288395
Der Anspruch des Betriebsrats auf Überwachung und Auskunft gem. § 80 BetrVG
DER BETRIEB vom 29.10.2018, DB1284156
Der „Eintrittswert“ bei der außerordentlichen krankheitsbedingten Kündigung mit sozialer Auslauffrist
DER BETRIEB v. 06.08.2018, DB1277132
Die Schadenersatzpflicht des Arbeitgebers bei unterbliebener behinderungsgerechter Beschäftigung
DER BETRIEB v. 04.07.2018, DB1274443
Unwirksame Kündigung bei fehlerhafter Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung
DER BETRIEB v. 29.06.2018, Heft 26, S. 1600, DB1271959
Schadensersatzpflicht des Arbeitgebers bei Ablehnung einer stufenweisen Wiedereingliederung
DER BETRIEB v. 18.05.2018, Heft 20, S. 1218
Benachteiligung Schwerbehinderter in Vorruhestandsverhältnissen
DER BETRIEB v. 27.04.2018, Heft 17, S. 1031, DB1265451
Die krankheitsbedingte Kündigung und das nutzlose BEM
DER BETRIEB v. 23.02.2018, Heft 08, S. 450, DB1261567
Die Indizwirkung missglückter Stellenanzeigen und fehlender Inklusionsbeauftragter
DER BETRIEB v. 01.12.2017, S. 2868
Auswirkungen eines nicht ordnungsgemäßen Auswahlverfahrens auf die Stellenbesetzung
DER BETRIEB v. 13.10.2017, S. 2426
Die Unmöglichkeit einer krankheitsbedingten Kündigung ohne vorheriges BEM
DER BETRIEB v. 15.09.2017, S. 2171
Beweislast für Beginn und Ende der Arbeitsunfähigkeit beim Arbeitnehmer
DER BETRIEB v. 25.08.2017, S. 1976
Das Betriebliche Eingliederungsmanagement und die Beteiligungsrechte des Betriebsrats
DER BETRIEB v. 31.05.2017, DB 1238350
Schwere Adipositas als Behinderung im Sinne des AGG?
DER BETRIEB v. 13.04.2017, S. 853
Rechte des Arbeitgebers bei Arbeitsunfähigkeit des Arbeitnehmers
DER BETRIEB v. 10.02.2017, S. 187
Strenges Formerfordernis beim Elternzeitverlangen
DER BETRIEB v. 16.12.2016, S. 2967
Das ordnungsgemäße Angebot eines Betrieblichen Eingliederungsmanagements
DER BETRIEB 05.08.2016, S. 1814
Keine Pflicht zur Teilnahme an einem Personalgespräch während der Arbeitsunfähigkeit
DER BETRIEB v. 20.05.2016, S. 836
Bücher und Kommentare
Social Media und Compliance
Sanktionen unzulässiger Social Media-Nutzung, CH Beck 2015
